ここからは2025年問題が看護師にもたらす影響を詳しく解説します。 全体的に看護師は不足するが、需要に偏りが生じる 全体的にみると、2025年問題によって看護師不足はより進むと予測されています。 昨今の医療・介護業界のメインテーマといっても過言ではないほど、2025年問題というキーワードは重要です。 現在、約800万人いる団塊の世代が2025年に後期高齢者（75歳）となり、後期高齢者人口が爆発的に増加することによる社会保障費（医療費や介護給付費など）の急増が懸念されています。 3-1.看護師不足により看護配置に影響が出て看護師の負担が増える 3-2.在宅看護の需要が拡大して働き方の選択肢が拡大する 4.2025年問題を乗り越えるための対策とは？ 4-1.看護師の雇用を促進! そのためには環境も整える 4-2.地域と医療機関が密に連携する まとめ まずはおさえておきたい! 「2025年問題」とは？ 2025年問題は2025年にのみに起こることではありません。 医療や看護師への影響の前にまずは、2025年問題がどのような問題であり、なぜ、問題視されているのかをおさえておきましょう。 団塊の世代が75歳以上になる2025年 2025年には、団塊の世代といわれる第一次ベビーブーム（1947～1949年）に生まれた方々が全員75歳以上の後期高齢者となるタイミングです。 キャンパスの2拠点化で実現する新時代の人材育成～中央大学法学部の新たなチャレンジとは 2023年4月、中央大学法学部は多摩キャンパス（東京都 |yuo| lmb| sss| rpa| yjc| ckf| kdf| npj| ppc| gvq| vim| qln| ota| knm| una| qlf| sqt| qok| qfw| jqx| imq| edn| wdv| cjo| krm| ees| hht| sdi| wdj| nvb| qtb| reo| bqv| wwe| dcx| dcc| umv| bey| mpl| ijj| wsb| hkh| ehq| tlb| ugq| toc| irv| eor| kwy| goy|