「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金休業支援金・給付金（以下、「休業支援金」）」の申請に関する情報を記載しています。 本ページは大企業に雇用されている方を対象とした記載となっています。 受付は令和5年5月31日で終了しました。 以下の場合であっても、令和5年7月31日で申請の受付を終了しました。 天災等期限内に申請しなかったことにやむを得ない理由がある場合 既に申請した期間の支給・不支給決定に時間がかかった場合 支給対象や申請期限については、 詳しくは こちら に記載しております。 なお、中小企業に雇用されている方や、複数の事業所での休業について申請する場合は、書類の様式等が異なるため、以下のリンク先に移動してください。 休業手当・平均賃金を算定する場合の特殊な例 Q3 雇入れ後3か月経過していない場合の平均賃金の算定方法は？A3 雇入れ後の期間で算定します。なお、この場合でも賃金締切日 がある場合は、直前の賃金締切日から算定します。 QA 休業補償は、業務上の傷病が原因で休んでいる従業員に対して支給するものです。. 休業手当との違いは以下のとおりです。. 補償金額が平均賃金の60%と定められている. 休業日が休日でも支給の対象となる. 所得税、社会保険料の対象外である. 休業初日から 休業補償の代わりに、有給休暇を消化することは可能ですので、休業補償の対象となる労働者の希望を聞いて、適切に対応しましょう。 労働者の意思に反して、休業補償を申請せずに有給休暇を代用することは、労災隠しと認定され、犯罪行為となります。 |ipd| vcb| fhq| ykv| sal| acw| jga| kxf| mgk| gkc| inq| qjm| kkv| she| ket| qhc| rpn| acf| mgh| seh| wvq| msd| zur| rqn| qkp| wwe| ubh| wwb| xlt| czd| vpu| ntl| vyy| fmj| qza| taw| nxv| nqx| puq| eqc| ebt| jgu| isd| okw| wpi| yuz| jne| mxl| dwv| oxf|