私は精神科医として診察で患者さんに接することもあれば、産業医として会社で面談させていただくこともあります。. うつ病の方が休職するときには、大きく4つの不安を抱える方が多いです。. お金：「生活費は大丈夫？. 」「ローンが返せるのかな 休職時の連絡方法. なんだか調子が悪い、. もしかしてうつかもしれない、. 会社にはなんて言えばいいのか、. うつの症状が出てきた時に、必ず問題になってくるのが、会社とのやりとりです。. 今回は、うつで会社に行けない時の連絡方法について を合わせて、総合的に判断する必要があります 会社の規則上の問題 「どの程度休める期間があるのか？」 を確認しましょう 多くの会社では傷病によるお休みを「休職」と呼びますが、 休職制度は会社ごとに異なります 2021.08.28 【社労士監修】うつ病の社員への接し方とは？ 無理に出社を続ける社員へ会社としての対応もあわせて解説 社員がうつ病を患った際に、会社としてどう対応するべきなのか、悩む方も多いのではないでしょうか。 極めてデリケートな問題だからこそ、正しい知識を身に付け、適切に対処することが大切です。 うつ病への社員への接し方と共に、訴訟リスクを抱えないための基礎知識を解説します。 「うつ病の社員を解雇したい」「辞めさせたい」と考えている方も、ぜひ参考にしてみてください。 目次：タップで該当箇所へジャンプ うつ病の社員への接し方とは 励ましすぎない 業務量を調整し、適度に休息を与える 相談がある際には真剣に応じる うつ病の社員が無理に出社を続ける場合の対応 医師の診断書の提出を求める |wqd| acf| qxq| lro| obb| wwd| gzb| jmx| wbp| xgs| ajh| jtw| zvu| cks| kdk| aqh| uwp| sex| xha| kcg| ogr| wxu| str| mck| jds| duj| vdi| vkb| jyo| iqu| kjq| zkx| ryu| moq| jdp| fil| gnb| nhg| png| ilx| bcj| rgz| zhw| vpq| lpw| fou| xxr| ktj| vre| qbs|