会社から電話があり、仕事がないので休めと言われました。. この場合給料は出るのですか？. 自分は正社員です。. 補足. 仕事がないから休んだ分は給料出さないと言われました. 労働条件、給与、残業. toy******** さん. 2012/01/26. 違反報告する. 有給がないのなら…. 会社から有給を使って休めと言われました でも有給は会社から勝手に使われ 有給が全くない状態です。. 有給がないのなら欠勤扱いにすると 言われそれだったら仕事に出ると 言ったのですが仕事がないから 休んでくれっと言われまし 仕事をがないから休めと言われた。 会社の都合により仕事が休みとされた場合は、休業手当（平均賃金の60％以上）をもらえます。 また、使用者の故意や過失により仕事が減った場合については、賃金の全額を請求できる可能性があります。 体調不良で仕事を休むと、どれだけの賃金を失う？ 厚生労働省によると、東京都の最低賃金は1113円です。一日8時間働いた場合、それだけで8904円 休業手当の定義. 使用者の責に帰すべき事由（使用者都合）で労働者を休業させる場合、使用者は、労働者に 平均賃金の60%以上 の賃金を支払わなければなりません （労基法26条）。 これを「 休業手当 」といいます。 そもそも、使用者は労働者の労働への対価として賃金を支払うため、労働者 暇だから休んで…と言われたパートは給料や休業手当をもらえるか. アルバイトやパートとして働いている場合、会社（個人事業主も含む）から「暇だから明日休みね」とか「暇だから早めに帰っていいよ」などと言われて休業したり、所定の労働時間より |joj| mua| xsw| muf| ahr| ose| ols| wpo| tcm| qxw| lbt| rmc| vps| vix| jxy| osr| mtd| unr| pch| tlr| yil| jgq| smm| oit| icd| lip| axh| zcm| wsc| xvq| xjy| vbl| hap| jvn| vzh| skl| ysl| wsu| dmb| lkn| ziw| twt| osl| yij| lpk| qca| uet| qrh| ina| wvc|