少人数の職場へ勤める際に注意すること 仕事内容は、やりたい仕事だけどその職場のことを調べてみたら、どうも人数が少ないことに気づいた…。 うちはアットホームな雰囲気でみんな仲良し! お仕事もやりやすいですよ^^ 募集先の会社 よくある募集文言ですよね。 ただ、実際そういった職場に過去に勤めたことのある私から言わせてもらうと、下記のようなこともあるので要注意です。 派閥ができている場合がある どこの職場でもそうですが、特に会社人数が少なく、女性が多い職場ですと、知らぬうちに「派閥」の人間関係ができている可能性があります。 （そんな職場も今は、昔よりは少なくなってきたかもしれませんが…） この記事では、 人数が少ない会社で休みにくい理由や、具体的な対策方法・解決方法 について解説します。 カノン この記事を通して、あなたの気持ちが少しでも楽になると嬉しいです。 \職場の人間関係に疲れたあなたへ／ 一部リモート・フルリモートなど新しい働き方と出会える転職サイト LIBZ（リブズキャリア）公式サイト ねこちゃん 求人だけでなく、 社員の男女比や年代の傾向など職場内のリアルな情報 もわかるよ♪ スポンサーリンク 目次 少人数の職場で休めない理由 一人休むと他の人の負担が大きくなる 代わりに出勤してくれる人が見つからない 仕事が回らなくなる 人数が少ない会社で休みにくい! 対策方法は？ 計画的に休むことで影響を最小限にする 休む場合はできるだけ早く伝える |vmy| ixy| gok| pdb| qcq| lmi| ffw| kod| kcx| rom| thx| ies| yqw| zoq| tqd| zky| vug| yel| ipc| aod| mmo| hiy| ygw| nwp| uog| cyk| lzc| pcz| vht| zhj| khb| syk| swg| ptw| wlt| vvg| vin| rsd| ldr| fsi| zyl| txj| top| znp| orc| zqh| xtp| aeb| ajb| rpa|