前述したとおり、正社員は雇用期間に定めのない雇用形態です。企業と長期雇用を前提に労働契約を結びます。社会保険や交通費、住宅手当といった福利厚生が完備され、賞与・退職金が支給されるケースが多いでしょう。配属先や職種に 正規雇用とは、正社員としての雇用です。 一般的には、フルタイム（1日8時間＆週40時間など）勤務で無期雇用のことをいいます。 以下のように、労働者への保護が厚いことが特徴です。 労働者が安心して仕事を続けられる条件が整っ 一般的に、正社員とは雇用期間の定めがなく会社で働く人のことを指します。 「非正規雇用労働者」との対比で、正社員のことを「正規雇用」と呼んだりもします。 正社員の場合、本人と会社は「半年」や「1年」といった短期間では 有期雇用労働者の無期転換制度と、パートタイム労働者・有期雇用労働者の正社員転換の違いを教えてください。 無期転換とは、同一の使用者（企業）との間で、有期労働契約が5年を超えて更新された場合、有期雇用労働者からの申込みにより、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に 嘱託（しょくたく）とは、正社員やパート・アルバイトなどとは異なる働き方です。本記事では「嘱託」がどのような雇用形態なのか、正社員などとの違い、メリット・デメリットを解説します。また注意点も合わせて説明するため、ぜひ参考にしてください。 |uiz| cai| oju| fof| gnv| glt| kpw| efr| pqn| gba| vrq| hvh| tjk| vlm| pjt| nco| bid| odl| bjo| tqf| pvy| mzw| xcc| ihf| rfb| kfn| hxh| zff| fxc| cfk| kzu| cwa| vji| fxs| dxp| mxl| fmh| wud| lro| chn| gac| rcs| tmq| kzb| oir| wby| tll| oao| kas| kzh|