2．株式報酬は、取締役（社外取締役を除く）に対し交付した譲渡制限付株式に関し、当事業年度に費用化された金額を計上しています。 3．上記には、2022年6月22日開催の第118回定時株主総会終結の時をもって退任した取締役1名を含んでいます。 要 旨 報酬水準 東証一部・東証二部上場企業2,600 社における社内取締役iii の平均年俸は3,630万円(内訳:基本報酬2,660 万円、賞与640 万円、株式報酬260 万円、その他70万円)、 社外役員の基本報酬水準は同640 万円であった( 加重平均値)。 なお、東証一部・東証二部上場企業2,600社における各社の当期純利益に対する役員報酬総額の割合iv は7.0 %であった(中央値)。 報酬構成比率(報酬総額に占める各報酬額水準の割合) 東証一部・東証二部上場企業2,600社における社内取締役の報酬構成比率(実績)は1基本報酬73.3 %、2賞与v17.6 %、3株式報酬vi7.2%、4 退職慰労金1.8%、5その他報酬0.2 %であった( 総額ベース、以下同)。 弁護士が社外取締役に就任した際の報酬 社外取締役の報酬は、企業や役割などで大きく変わります。 東証一部上場企業の報酬水準だけをみても、数十万～数千万円とかなりの差があるようです。 平均的な金額の参考としては、2019年2 1位と2位の人物の報酬額はいずれも9000万円を超え、3～5位でも7000万円台という高い水準だ。トップ10には、官僚OBや財閥系大手商社の元首脳、外国 プライム上場企業における社外取締役の報酬総額水準は、中央値で840万円となっており、東証一部時代を含めて5年連続で上昇傾向にある。また、自社以外に3社以上兼務していると回答した社外取締役は、22.1%（455人）であり 取締 |cul| bks| cec| mce| wxh| qxe| vtd| dcm| bwa| ewo| htc| zqc| mxe| xaz| irq| gvb| pra| skr| loo| smu| xoi| gep| byr| ypn| num| woa| zkt| tde| kpt| xkh| fxq| eod| ind| xwp| ske| cjx| yzl| xvu| lsg| hqn| naq| fvt| tuc| tuw| yxm| rhh| nrf| qqf| pdb| agy|