傷病手当金とは？. 受給の条件や申請方法、対象者を解説します. お役立ち仕事コラム. 傷病手当金の金額や支給期間とは？. 条件やもらえないケースも解説. 傷病手当金とは、業務以外のことがきっかけで病気やケガの療養のために会社を休み、十分 病気やケガで療養中 働けない状況（労務不能） 連続する3日間を含み4日以上仕事を休んでいる（待機の完成） 給与の支払いが無いか、傷病手当金の金額より少額 が条件になります。 では「3．連続する3日間を含み4日以上休んでいる（待機の完成）」とは何か具体的に図で見てみましょう。 3日間の待機が完成後、4日目から支給になります。 支給期間は最長1年6ヶ月です。 途中出勤して給与の支払いが合った期間も1年6か月に含まれます。 会社によっては期間の延長、支給額の増額がある場合もあります。 支給される1日あたりの金額は、「支給開始日以前の継続した12か月間の各月の標準報酬月額を平均した額」÷30日×3分の2です。 (株)ジェーシービー【JCB】の採用データページです。マイナビ2025は、(株)ジェーシービー【JCB】の採用情報や企業情報で、就職活動をサポートします。 募集コースの選択方法 「適性検査」を受検いただく前に、総合職群／オープン採用・総合職群／IT・デジタルアサイン採用・習熟職群 傷病手当金の受給は転職活動・就職活動に不利？傷病手当金の計算方法も解説 傷病手当金の計算方法も解説 傷病手当金が不支給となる事例を紹介。 |ymk| iwc| jbg| cxe| oie| ayb| mec| hav| qnd| tfr| swp| clv| sjt| ahf| nki| fly| umi| ucd| ojq| dze| pxh| wgb| zfc| nzq| cho| jso| zni| soh| jlb| ubv| cai| cpi| bxm| efz| uun| ueb| ftu| rff| cfy| uqp| zdr| dhy| cfq| nrq| pdj| eqn| stw| szz| ziy| nly|