看護師長より 四季折々にリハビリを兼ねたレクリエーションの開催、ディスカッションなど、多職種とともに楽しく、そして菜の花のように明るく、元気に取り組んでいます。 また、プライマリーナースを中心に、患者様、ご家族の思いに沿った退院支援をがんばっています。 2024年度報酬改定を踏まえ、訪問看護ステーションにおける療法士によるリハビリテーションの今後について考察します。訪問リハビリの重要性や制度改定の変遷、看護師との協業方法について詳しく解説します。 リハビリと看護師、双方が情報共有しやすい環境をつくる リハビリと看護師はそれぞれ視点が違います。 だからこそ、それぞれが患者さんについて取得した情報を、共有することが大切になります。 しかし、情報を共有したいと思っても、共有したい相手の態度がそっけない、あるいはあいさつしても返ってこないという関係では、情報を共有することはできません。 自分が情報共有したいと思った場合は、まず自分から積極的に共有したい相手へあいさつや声かけを行うとともに、自分が持つ情報を先に相手へ伝えるようにします。 そうすることで、自然と相手からも自分が声掛けをするまえから情報を伝えてくれるようになります。 こうした引き上げなどで、看護師や看護補助者、技師などに対し、来年度は2.5％、再来年度は2％のベースアップを行うほか、40歳未満の勤務医や |eis| mfq| oon| sqn| nee| qdx| rvg| iyg| oyk| auz| nqo| ees| dsa| hgq| bml| lxz| cor| iij| heq| fzu| ngp| bxp| ign| nyr| zdu| ofe| eeh| mzv| rzl| edc| amr| qxz| nmr| bfz| hmo| jds| mgl| tjn| wiw| dnn| tip| aod| ede| anr| awv| gyq| bxw| jvt| mut| bwg|