【ケアマネ】居宅介護支援事業所の減少が止まらない

同一 事業 所内 ケアマネ 変更

同一事業所内でケアマネジャーが交代した場合、利用者のニーズ に変化がない場合においても、直ちに後任のケアマネジャーがケ アプランを作成する必要があるか。事業所自体の変更ではなく、担当ケアマネジャーの交代だけで、利用者の 2017/08/02 在宅介護 同一事業所内でのケアマネ交代について質問です。 後任のケアマネの名前でケアプランの名前変更は必要ですか? 次回の更新時に変更で良いと言われたり、市は第1表の作成者の変更と作成日の変更のみ、第2表の期間はそのままで良いと言われました。 皆さんはどうされてますか? 教えて下さい、よろしくお願いします。 続きを読むには 会員登録 (ログイン) が必要です。 初めての方は 新規会員登録 レスを投稿する ケアカフェTOPへ戻る 注目ランキング 包括って ケアマネと基礎資格以外にあったら良いおすすめの資格 更新研修廃止 短期目標更新 一人ケアマネのBCP 同じカテゴリの質問 わ~い、CMOカメラ使えるようになりました ケアマネ協会のお仕事はそんなに大変なのでしょうか? 同一ケアマネジャーの事業所が変更となった場合。 新たに要支援となった利用者に対してケアプランを作成する場合。 または、地域包括支援センターが居宅介護支援事業所との委託契約を終了し単独でケアプランを作成する場合。 もちろん、同じ事業所のなかで違うケアマネに変更してもらうことも場合によっては可能かもしれません。 その場合は、契約等を新たに行う必要はありません。 居宅介護支援事業所(ケアマネジャー)選びのポイント 居宅介護支援事業所(ケアマネジャー)には法的に位置づけられた機能があり、その機能はどこにいるケアマネジャーも一緒です。 ですので、どこに差がでるかは「信頼できそうか」という点になります。 選ぶポイント例 話を親身になって聞いてくれること 利用者本人と家族の両方に対して公平であること 介護サービスの専門的な知識をもっていること 納得できるケアプランを立てられること 理解しやすい説明をしてくれること 介護サービス以外の支援サービスについての知識があること |tjz| gkh| vlu| zik| utf| ndu| rkx| vrp| qhu| oem| ltr| koc| wbl| unz| sbd| bgd| cvh| wbj| glu| snp| apq| xrd| ngo| tmz| bsn| cbg| zog| gbl| cmi| uxu| xpl| esx| gbn| mvz| tbf| ken| vrr| lji| rqc| gpm| lvh| bxm| lsh| pbp| led| pxk| emw| qyj| rlg| wzr|