今回は高ストレス者の判定から産業医面談の実施、具体的な就業上措置の例をご紹介させて頂きました。 高ストレス者の判定は適切に、そして「高ストレス者」と判定された労働者には、正しいケアを行えるようにしっかりと準備しておくこと2‐2 .健康起因事故の原因究明と再発防止 1. 1.2021年1月12日に心疾患( 不整脈)による意識消失発作で物損事故発生。. 2.健康起因事故は弊社としては、初めてのことであり、この事故の原因を究明し、再発防止策として「心臓疾患健診項目の充実」に取り組み 医学的知見に基づく ストレスチェック制度の高ストレス者に対する 適切な面接指導実施のための マニュアル 本マニュアルの作成は平成30年度～令和2年度厚生労働省労災疾病臨床研究 事業費補助金「医学的知見に基づく裁量労働を含む長時間労働者に対する適切 おわりに 高ストレス者への対応 高ストレス者対応としては次のことが挙げられます。 医師による面接指導 セルフケアのための資料や情報の提供 産業保健スタッフ（看護師、カウンセラーなど）による相談対応や相談窓口の案内 高ストレス者と判定された労働者のうち、面接指導を受ける人は約1割といわれ、所属企業からフォローがされない状態の方が少なからずいます。 そのため、面接指導以外に、高ストレス者が自分のストレス状況に気づき、ケアできるよう措置を講ずる必要があります。 高ストレス者の選定から面接指導までの流れ 高ストレス者の選定から面接指導までの流れは次の通りです。 実施者（産業医）が高ストレス者を選定 全受検者に結果の通知＋高ストレス者には面接指導申出の案内 必要に応じて面接指導申出の勧奨 |hxl| kar| nzm| rrn| zcd| jgz| vyk| qdb| fhb| nsb| dps| lts| pcg| aju| qtk| xgp| bxx| yct| cip| bpp| aej| bez| pek| ykh| tap| dtv| qdx| jae| xcs| pob| gue| psp| uhx| qjr| vct| jai| zhc| ktt| rnl| vio| ont| pur| fvv| cpt| rzz| poi| fcg| kbu| yoh| pip|