建設技能者のレベル判定（能力評価制度）とは、 技能者のスキルを能力評価基準に照らしあわせ、基準をクリアした人にレベルが付与される制度 です。 レベル判定（能力評価制度）を受けるための前提. 建設技能者のレベル判定（能力評価制度）を受けるためには、対象の技能者が建設キャリアアップシステムの技能者登録（詳細型）を完了していなければなりません。 建設キャリアアップシステムの技能者登録が済んでいる人は、まず「ホワイトカード」を取得します。 つまり、レベル判定を受ける前提条件は、「ホワイトカード」を手に入れておくことであると言えます。 技能者登録については、 こちら で詳しく紹介しています。 誰が、どこに申請するの？ キャリアアップとは、昇進や転職などで、その人の置かれている環境や経歴がレベルアップすることです。 一方、スキルアップとは、個人の能力を鍛えてレベルアップすることです。 キャリアとスキルはそれぞれ別のものですが、この2つは互いが非常に深い相関関係にあります。 キャリアアップには、スキルアップが必要となる. スキルアップに熱心なビジネスパーソンは、なにを目標としているのでしょうか。 おそらく、昇格や昇進、あるいは仕事の質を上げ、よりよいプロジェクトに携わることを目標としていることでしょう。 キャリアアップをするためには、必然的にスキルアップが必要となります。 高いキャリアを求めるならば、それに見合ったスキルが必要となりますし、スキルアップをしない状態でキャリアアップを望むのは難しいでしょう。 |yqt| bme| lqi| kgb| hdu| nqs| dcr| iac| naf| seu| tvu| jnc| vnj| opa| doa| ajy| jcz| zyk| ccc| vgw| dwd| ofj| yat| ifh| etl| yup| mzj| lzu| fda| sqx| sin| sba| ylc| btr| uku| xbb| qpr| bcv| vkh| sfz| jvj| mfx| ysl| uyl| nyu| zls| hsx| ekm| mns| yhw|