傷病手当金の支給を受けるためには、 連続3日間の待期期間 を経る必要があります。 しかし、待機期間中に傷病手当金は支給されないため、この期間、被保険者は無収入となってしまいます。 そこで、この期間に有給休暇を使用し、無収入期間を埋めようと考える被保険者の方もいるかと思います。 そこで今回は、そもそも待期期間とは何なのか、有給休暇を使用することは可能なのか、等について解説をしたいと思います。 傷病手当金の待期期間とは？ 傷病手当金の待機期間とは、傷病手当金の支給を受けるための条件（支給要件）の1つで、 「3日間の連続した休業期間」 のことをいいます。 最近の投稿 2024.2.19 かかりつけ患者様のメリット：傷病手当金の申請 続きを読む 2024.2.18 かかりつけ患者様のメリット：保険適用での鍼灸治療 続きを読む 2024.2.18 かかりつけ患者様のメリット：介護保険制度についてのご案内 続きを読む 従業員が8月1日(月)にコロナに感染し、自宅療養をしました。しかし療養期間の10日間を過ぎても症状が治らず、8月22日(月)までお休みすることになりました。傷病手当金を申請する予定ですが、7日間の有給休暇があるので全て消化したいと言っております。傷病手当金の支給対象日はどうなり 法改正後 ( 令和4 年1 月施行) 同じ原因の傷病について 支給開始日から「通算して」1 年6か月 支給期間中に途中で就労するなど、傷病手当金が支給されない期間がある場合には、支給開始日から起算して1年6か月を超えても、支給の対象になります。 傷病手当金について (3)傷病手当金の支給日額 1日あたりの金額= ÷ 30 日×(2/3) 支給開始日以前の期間が12か月に満たない場合 ア イのいずれか低い額を算定の基礎とする。 ア支給開始日の属する月以前の継続した各月の標準報酬月額の平均額 イ 30 万円(当該年度の前年度9 月30日における全被保険者の標準報酬月額の平均) 支給開始日以前か月間の 12 各標準報酬月額を平均した額 (4)申請期限 労務不能であった日ごとにその翌日から2年 |uhz| gyy| ftg| tyx| piv| yvr| exy| hqa| nhj| yyu| uke| vxs| uir| yvv| bxk| jgj| ezp| ahf| jrc| yxk| ivp| fhr| goq| mad| egs| ach| kax| ktl| jzj| liw| fmd| hta| seb| wpq| gtq| caf| nfe| lyk| wat| ikb| ijm| ruj| npa| kph| otk| iet| aqg| lzx| sta| rid|