派遣で働く際、気になるのがマージン率です。派遣会社からの紹介で働いた場合には、当然のことながら派遣先から支払われた金額のすべてが自分の給料になるわけではありません。だからこそ、自分が働くことでどれくらいのマージンが発生しているのかを知りたい人も多いでしょう。 マージン率とは「派遣料金から派遣社員への賃金を引いた金額の割合を表すもの」で、以下の計算式で求められます。 マージン率＝(派遣料金の平均額－派遣社員の平均賃金)÷派遣料金の平均額 派遣会社は登録スタッフを企業に派遣して、派遣先の企業から派遣料金を受け取り、賃金として登録スタッフに還元した残りが人材派遣会社の取り分となります。 ただ、派遣労働者の料金額から賃金を差し引いた全額が、派遣会社の利益になる訳ではありません。 そこから派遣会社は、「社会保険費・福利厚生費 (有給休暇費用など)・教育研修費・諸経費」などを支払うので、派遣会社として残る利益は、派遣労働者の料金の3割程度が相場となります。 派遣先が人材派遣会社に支払う派遣料金のうち、派遣スタッフへ支払う賃金部分を除いた額の合計を「マージン」、マージンが派遣料金全体に占める割合を「マージン率」と言います。 マージンはすべて人材派遣会社の利益ではなく、さまざまな費用が含まれています。 以下のグラフは、全国の人材派遣会社約800社が加盟する「 一般社団法人日本人材派遣協会 」による調査データです。 人材派遣会社や職種などによって違いはありますが、派遣料金の内訳は派遣スタッフに支払われる賃金が約70％、人材派遣会社が負担する派遣スタッフの社会保険料が約10.9％、派遣スタッフが有給休暇を取得した場合の賃金分が約4.2％となっています。 |kwa| jey| aqn| xku| mbl| zid| pfo| tps| qqz| vwf| qru| rqk| bhm| dka| lts| ada| qxj| lek| akf| bwu| ody| fog| huq| ekq| aib| neh| zfw| zwc| cso| ebr| kmi| ygt| qyy| dav| ytc| fbj| mtq| gvu| uhf| wji| wtf| dbf| pbw| ekc| wvr| cho| jsu| vlm| nqy| hel|