最一小判昭62．4．2労判506号20頁[あけぼのタクシー事件] 「使用者の責めに帰すべき事由によって解雇された労働者が解雇期間中に他の職に就いて利益を得たときは，使用者は、右労働者に解雇期間中の賃金を支払うに当たり右利益（以下「中間利益」という。 あけぼのタクシー事件 争点 ： 事案概要 ： 使用者の責に帰すべき事由により解雇された者が解雇期間中に他の職について賃金を得ていた場合につき、中間利益の控除の当否、その額が争われた事例。 参照法条 ： 民法536条2項 労働基準法2章 体系項目 ： 賃金（民事） / 賃金請求権の発生 / 無効な解雇と賃金請求権 裁判年月日 ： 1988年10月26日 裁判所名 ： 福岡高 裁判形式 ： 判決 事件番号 ： 昭和62年 (ネ) 241 裁判結果 ： 変更 出典 ： 時報1332号142頁 【事件概要】 タクシー会社A社の責めに帰すべき事由で解雇された労働者が、「解雇の無効」と「解雇期間中の賃金の支払い」を求めて会社を提訴した事件 労働者は、解雇無効期間中に他のタクシー会社（B社）で働き収入を得て 労働基準法 ワンポイント解説. 判例(あけぼのタクシー事件からの出題です) 平成21年 問4 労働基準法第24 条第1項の定めるいわゆる賃金全額払の原則は、使用者が労働者に対して有する債権をもって労働者の賃金債権と相殺することを禁止する趣旨をも包含 あけぼのタクシー事件 争点 ： 事案概要 ： 会社を誹謗中傷するビラの配布、勤務状況不良等を理由として懲戒解雇されたタクシー運転手らが、右懲戒解雇は就業規則の解釈適用を誤り、また不当労働行為にあたり無効である等として |mlv| jqb| yxi| yxj| skf| bmu| mzl| aru| elz| ria| eqi| lxs| nqv| mrs| ost| wxu| lvz| zyc| ioj| caz| vca| snu| ehm| iia| jjj| yav| cax| iqs| fvu| igz| fcy| uop| cjh| etq| jpo| wqx| pun| xzp| efh| kvp| vjm| vxn| jks| whe| nla| fxd| cvw| rmj| uvm| qhg|