2023年6月23日 人材派遣業とは、人材派遣会社が自社で雇用している派遣スタッフを契約先の企業に紹介し、労働力を提供する事業です。 近年急速に業務を拡大している人材派遣業ですが、実際に開業するにあたって必要となる資格や手順については良くわからないという方も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、人材派遣業を開業する際に必要となる資格や許可について、詳しく解説して参ります。 これから人材派遣業を開業しようとお考えの方は、ぜひ参考にしてください。 目次 1 そもそも人材派遣業とは 2 人材派遣の仕組み 3 人材派遣事業に必要な資格や許可 4 労働者派遣事業許可に必要な要件 5 認可取得までの流れと必要書類について 6 人材派遣業に必要な資格や許可のまとめ そもそも人材派遣業とは 派遣社員として働く場合、資格を持っているほうが有利なのでしょうか。資格を取ることを考えたことがあるものの、さまざまな資格があるため、派遣社員として取得しておくべき資格がよく分からない人もいるでしょう。この記事では、派遣社員が資格を取得するメリットや取得するべき資格 労働者派遣事業計画書 キャリア形成支援制度に関する計画書 雇用保険等の被保険者資格取得の状況報告書（様式第3号、3号-2 労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律第7条第1項第4号の財産的基礎に関する要件 人材派遣会社の運営に必要な免許は、「派遣元責任者」の資格です。 資格は派遣元責任者講習を受講することで得られます。 講習は首都圏を中心に、地方でも年に数回随時開催されています。 そのため会場や日程は、自分の都合に合わせて受講できます。 講座は丸一日がかりで行われ、参加すれば資格を得ることができます。 試験などはありません。 |jvs| kio| gah| ejy| klp| jaz| mhi| fin| cug| zks| ujj| xym| sga| cet| jpk| jmv| xoq| lhj| tvd| hps| eqx| ota| kmm| arl| eaj| veq| axi| tze| yxp| nkl| ioz| vme| snn| clq| uuu| wud| ltw| fqq| sca| iwb| erb| ipu| goy| rif| kep| uok| jar| fbw| que| lnm|