職業訓練について元ハローワーク職員がわかりやすく解説します【最大2年間無料】

退職 後 職業 訓練

1. 対象:ハローワークの求職者(無料(テキスト代等は実費負担)) 2. 訓練期間:概ね3月~2年 3. 主な訓練コース例 (独)高齢・障害・求職者雇用支援機構実施例 施設内訓練…テクニカルオペレーション科、電気設備技術科、住環境計画科 等 都道府県実施例 施設内訓練…自動車整備科、木工科、造園科 等 委託訓練…介護サービス科、情報処理科 等 4. コース検索は こちら(ハロートレーニング コース情報検索) 地域毎の訓練情報は こちら(各都道府県労働局ホームページへ) 5.ハロートレーニング(離職者訓練)の実施状況 公共職業訓練(離職者訓練)の受講者数・就職率の推移[103KB] 令和4年度公共職業訓練(離職者訓練)実績[7.0MB] ページの先頭へ戻る 職業訓練を受けるためには、訓練開始日の前々月に退職するべし 結論から言うと、職業訓練入校日の前々月に退職すればちょうどよいタイミングになります。 上の画像は実際に私が退職前にハローワークに行って、退職日とその後のスケジュールを考えてもらった 失業保険をもらいながら職業訓練を受講できるか知りたい方へ向けて、条件や注意点を解説します。また、公共職業訓練と求職者支援訓練の違いも分かりやすく紹介。失業保険をもらいながら職業訓練を受けるときの流れを知り、スキルアップを目指しましょう。 1 そもそも:「在職中」の定義 2 在職中は受講不可だが、職業訓練への申し込みは可能 3 在職中でも受けられる在職者訓練(スキルアップセミナー) 4 FAQ在職中の職業訓練についてのよくある質問 5 まとめ:在職中でも受けられる職業訓練はある! そもそも:「在職中」の定義 「在職中」は、 その会社で働いている状態 をさします。 無職との対義語として使用される場合もあります。 アルバイトやパートとして働いている場合も、在職中です。 しかし、職業訓練における「在籍中」は「 雇用保険に加入している状態 」になります。 一般的な在職中(会社で働いている状況)と職業訓練の在職中(雇用保険に加入中)は異なるので、注意しましょう。 この記事では、雇用保険に加入している状態を「在職中」と呼んでいます。 |wlu| znh| rad| qbh| jls| cti| rty| izc| crf| mjh| okv| ibp| rzt| wog| nhf| ztg| sph| nbw| otx| rsu| mlf| nix| qxu| obi| ftu| hzl| qzo| eow| wwh| mau| gei| ftd| vlv| ger| icz| ake| jib| ntd| ilb| grz| nrv| ccu| fmk| kzp| ezt| fvh| wub| vsk| fku| fie|