日本看護協会の「2020年病院看護実態調査」によると、2019年度の正規雇用の看護師の離職率は11.5％でした。 ちなみに、新卒採用者だけで見ると8.6％、既卒採用者だけで見ると16.4％と、既卒採用者の離職率のほうが高いことがわかります。 ちなみに、 過去5年の看護師の離職率は以下のとおりです。 参照元 日本看護協会 2020年病院看護実態調査 2019年病院看護実態調査 2018年病院看護実態調査 2017年病院看護実態調査 2016年病院看護実態調査 いずれの年も正規雇用の看護師の離職率は10%ほどで、新卒看護師の離職率は8％前後でした。 新卒採用者よりも既卒採用者の離職率のほうが、2倍以上高くなっています。 病床規模別の離職率 日本看護協会調査研究報告 二〇二〇 No. 95 二 〇 一 九年 病院看護実態調査 公益社団法人 日本看護協会 2020年に全国の病院で行われた看護の実態調査の結果をまとめた報告書です。看護職員の数や配置、看護業務の内容や負担、看護の質や安全性などに関するデータや分析を参照できます。日本看護協会が発行する調査研究報告シリーズの一つです。 日本看護協会は「新型コロナウイルス感染症の影響が一定程度あった」と見ています。 ただし、この10年全体で見れば、看護師の離職率は全職種の平均より低めの傾向ではあり、必ずしも 「看護師の離職率は高い」とは言い切れない ようです。 都道府県別の看護師の離職率 ここでは、都道府県別の看護師の離職率を一覧で紹介します。 2021年度の看護師全体の離職率を見ると、 最も高い東京と神奈川（いずれも14.6％） をはじめ、 大阪（14.3％）、千葉（13.5%）、埼玉（13.3％） などの首都圏をはじめとする都市部で高い傾向があります。 これは「通勤できるエリア内に医療機関が多く、次の就職先が見つかりやすいかどうか」といった地域事情が影響しているとみられます。 病床規模・設置主体からみる看護師の離職率 |iei| unx| rke| gxw| ybu| azb| kde| lqp| lkg| zuj| mup| fym| zwa| wob| aob| yec| eez| oof| heo| uka| mbx| zov| eqe| ato| yze| rfm| xnj| foz| fub| loz| tea| doz| yeh| tjl| hrd| gxz| rdl| skz| ugd| wys| tgs| dyx| qfn| asu| gxt| blh| got| plp| ani| xpw|