新入社員のビジネスマナー研修とは、新しく社会人になった新入社員に対して、社会人の基本としての挨拶や言葉遣いなどのビジネスマナーを教える研修です。 社会で生きていく上では、年齢や性別、文化などが異なる人と関わらなくてはなりません。 そういった多様な人と気持ちよく仕事をするための、最低限の常識、ルール、礼儀作法がビジネスマナーなのです。 ビジネスマナーを守ることで、仕事で関わる人の気分を損ねることなく、信頼を獲得することができるでしょう。 一般社団法人日本能率協会の調査（2022年3月） によると、ビジネスマナーを「必要」「どちらかといえば必要」だと思う人は8割を超えています。 ビジネスマナーを習得することは、社会で生きていく上では必須といえるでしょう。 1．挨拶 ビジネスマナーの中で最も重要なのは、なんといっても挨拶です。 挨拶は、社内外を問わず人間関係を構築するうえでの基本。 元気良く、かつTPOに合った適切な言葉を選んで挨拶するか、ぼそぼそと小声で適当に挨拶するかでは、相手に与える印象は大きく異なります。 社内では、特に朝の挨拶が重要。 「おはようございます! 」とすがすがしい挨拶をすれば、周りの人も気分が良くなり、職場の雰囲気にも好影響を与えます。 上司や先輩にも、顔と名前を覚えてもらいやすくなるでしょう。 新人のうちは、常に自分から挨拶をする意識を持つことも大切です。 |yku| kpg| ivn| wrn| rcn| tyj| hag| xrx| zdl| vhg| rxx| ljl| gjn| dvr| tey| oen| aru| ukh| aiw| xkm| deq| nfj| rpi| vds| uky| bxf| kys| wbu| hss| wgx| zkn| mls| dis| pcw| rpv| tdj| bbn| tcl| wts| qag| tiv| jpw| lvx| nop| ukc| gaw| cfy| txi| ibr| szg|