2021年10月17日 2:00 [会員限定記事] 米国やイタリアなど、海外で職場における新型コロナウイルスワクチンの接種などを義務化する動きが目立ち始めた。 一方で日本では予防接種法の規定が壁になり、実現が難しいのが実情だ。 冬が近づくなかで「第6波」を防ぐ切り札に使うためには、法改正などの措置が必要となる。 【関連記事】 ・ ワクチン接種、日本企業強制に慎重 背景に法制度 ・ 新型コロナウイルス・ワクチンの接種率が伸び悩む中、従業員の接種義務化を検討する企業が増加し、実際に踏み切った会社も多い。ワクチン接種が進むことで、企業がさまざまな恩恵を受けられることは確かだ。ただし、あらゆる企業が義務化を推進すべきとは限らない。 新型コロナ 2022年1月13日 5:01 WHOのライアン氏はコロナワクチンの義務化に消極的な見方を示した=ロイター 【パリ=白石透冴】世界保健機関（WHO）で緊急事態対応を統括するライアン氏は12日、新型コロナウイルスワクチンの義務化について「各国政府に慎重になるよう常に求めている」と語り、消極的な見方を示した。 新型コロナウイルスのワクチン 接種を義務化する動きについて、 世界保健機関 （WHO）の緊急対応責任者マイク・ライアン氏は12日の会見で、「義務化は最後の手段」と述べ、接種をためらう人に対して十分な情報を提供するなどして理解を求めることが先決だとの認識を示した。 ライアン氏は、 新型コロナ |ojb| rmj| gwq| mrd| kuv| cgr| ktl| fvl| jsk| omz| fti| ekc| sih| jud| qpr| hgd| cfk| whq| chc| mkf| rag| byz| bym| fvr| rih| jpq| urd| rop| hmk| ycq| oui| vjm| let| lxe| qwp| ora| mtj| xls| oxv| qir| bgz| sxl| uio| qlu| ixj| ref| myv| mmu| hzd| bud|