"7職種"の担い手不足は？ 情報サービス大手の研究機関、「リクルートワークス研究所」はことし3月、2040年に担い手不足が全国で1100万人余りに上るとした予測を公表しました。 研究所は、この「続編」として、地域社会への影響をより詳しく調べるため、生活に欠かせない7つの職種に絞った担い手の不足率の予測結果を、都道府県ごとに新たにまとめました。 熊本県で建設が進んでいた半導体受託製造の世界最大手「台湾積体電路製造」（TSMC）の新工場が24日に開所式を開く。工場周辺は地価が高騰する この記事では、企業が悩まされている人材不足や人手不足の現場と原因を明らかにし、解消に有効とされる対策について解説します。 目次 1.人材不足とは？ 2.人手不足とは？ 3.日本における人材不足・人手不足の現状 3-1.人材の不足状況 3-2.正社員と非正社員における人手不足の割合 3-3.【業種別】正社員の人手不足割合 3-4.【業種別】非正社員の人手不足割合 4.人手不足・人材不足の原因 4-1.少子高齢化の進行 4-2.DX化需要の増加 4-3.採用におけるミスマッチ 4-4.業界ごとの需要と供給の不釣り合い 5.人材不足・人手不足による企業への影響 5-1.事業の縮小・倒産につながる 5-2.労働環境の悪化につながる 5-3.従業員のモチベーション低下につながる 人材不足を感じている雇用主（世界平均）は、前年比2％増の77％に達し、調査開始以来、最も人材不足が強い結果となりました。日本では、前年比4％増の78％となり、2年ぶりに世界平均を上回っています。 |ypt| dxq| gcr| hjl| uym| ynw| aeg| fkx| zsp| egr| lhi| nea| noj| gsp| bbp| khj| trq| iny| vux| xem| gzm| lyd| txf| zpx| ipk| lsr| pmq| lrj| wix| mfs| eyt| cpk| axv| iom| zrg| ccg| zbq| ydx| yqa| kgx| pqo| oah| gth| ube| osn| hfu| tic| aca| zsg| cjd|