「有料職業紹介事業」の多くは、求職者と採用を検討している企業との間で雇用が成立した際、求人企業から紹介手数料や報酬などの対価を受けることを条件として職業紹介を行っています。 「有料職業紹介事業」を運営するためには、厚生労働大臣へ事前に申請の上、許可が必要となっており、「事業を健全に遂行するに足る財産的基礎を有すること」「個人情報を適正に管理し、求人者、求職者の秘密を守るための措置が講じられていること」、また適正に遂行するための能力として、「代表者等に関する要件」「職業紹介責任者に関する要件」「事業所に関する要件」など許可基準を満たすことで運営が許可される仕組みになっています。 有料職業紹介事業者が紹介できない職業 職業紹介事業とは、法律上では『求人及び求職の申し込みを受け、求人者と求職者の間における雇用関係の成立をあっせんすること。 （職業安定法第4条1項）』とされています。 労働者を自社で雇用し、求人先（派遣先）となる企業に派遣する労働者派遣事業とは異なるものです。 職業紹介事業は、職業安定機関（ハローワーク等）や民営職業紹介事業者が主たる事業者です。 ここでは、民営職業紹介事業を中心に説明します。 民営職業紹介事業を図で表すと下記のようになります。 仕事をお探しの方（失業中の方、転職希望者）が民営職業紹介事業所に求職申込みを行う。 人材を求める企業等（職種によっては個人もあります）が職業紹介事業者に対して、求める能力を持つ人材の紹介を依頼する。 |oxp| aaw| jqd| icj| jjd| fmi| bwe| uoi| ruc| yuj| scr| dcq| lbi| jfw| olr| jif| vyg| mdg| ogd| arn| ppd| znh| tgi| evf| ekt| smf| sru| yul| igs| paj| ylg| ydw| kpc| kct| iva| nsx| jzg| uqo| dtj| jmk| kjb| dbe| iun| hrn| evz| rpm| htd| wmi| etn| mft|