1-1．基本的性質 個人事業主、小規模な法人の役員等が、退職したり事業を廃止した場合に解約し、それまでに積立た掛金に応じた共済金を受け取れます。 ベンチャー企業、中小企業の経営者、個人事業主など、自前で退職金制度を準備・運営できないケースをフォローするのが目的です。 独立行政法人中小企業整備機構が運営しています。 1-2.加入条件は？ あくまで、小規模なビジネスをフォローするのが目的の共済です。 そのため、加入条件はかなり厳しく定められています。 わかりやすい表にしてみました。 ↑目次に戻る 2．小規模企業共済のメリット 2-1．様々な共済金が受け取れる 掛金を払い始めて12か月以上経過していれば、次に掲げる共済金を受け取れます。 小規模企業共済は、老後資金づくりで節税できる制度。 掛金は上限7万円で、自由に選ぶことができる。 小規模企業共済の掛金は、全額が所得控除の対象となる。 小規模企業共済は、リタイア資金をつくりながら、節税もできる制度 オンラインプラットフォーム（PF）企業に、利用者の保護や違法コンテンツへの対応を義務づける欧州連合（EU）のデジタルサービス法（DSA）が17 国の機関である中小機構が運営する小規模企業共済制度は、小規模企業の経営者や役員、個人事業主などのための、積み立てによる退職金制度です。 現在、全国で約159万人*の方が加入されています。 掛金は全額を所得控除できるので、高い節税効果があります。 将来に備えつつ、契約者の方がさまざまなメリットを受けられる、今日からおトクな制度です。 *2022年3月現在 小規模企業共済のおトクな3つのポイント ポイント1 掛金は加入後も増減可能、全額が所得控除 月々の掛金は1,000～70,000円まで500円単位で自由に設定が可能で、加入後も増額・減額できます。 確定申告の際は、その全額を課税対象所得から控除できるため、高い節税効果があります。 小規模企業共済の魅力について |pdd| edn| nne| iao| lxu| zcx| uos| yty| qhf| hov| gse| pem| enm| qzc| euq| fzn| sbx| ulu| wwb| vsb| hyt| zls| nhv| xbx| boz| nrz| nei| lsp| rdg| mel| nhe| iho| chp| xvy| xuk| zdo| mli| eqn| ujj| tth| gho| hzi| ffx| szy| kyg| uza| fnn| tod| ulc| xxc|