2021年11月01日（更新日） 内定取り消しに遭うケース10選! 取り消された場合の対処法もリサーチ! 「内定が取り消しになることはあるのでしょうか？ 」「内定を取り消されないためにはどうすれば？ 」 このような質問や相談を、私たち転職エージェントが受けることが多くなっています。 就職や転職は、人生においてとても重要なこと。 内定が突然取り消されては、その後の人生が大きく変わってしまいます。 そこで本記事では、内定取り消しに遭わないよう、 内定取り消しとなるケースとその対処方法 について詳しくご紹介します。 内定取り消しの定義を知ろう. 「内定」 とは労働契約の1つで、法的には 「始期付解約権留保付労働契約」 となります。 初めて聞くような言葉でしょうから、かみ砕いて説明していきましょう。 内定取り消しになる可能性もある. 休職中に転職活動をしていたことが内定後や入社後、転職先企業に発覚した場合、その休職理由により業務に大きな支障を与える場合は内定取り消しや解雇を言い渡されるリスクがあります｡. 休職中の転職活動であることは伝える. 休職中であることは隠さず、きちんと伝えましょう。 選考過程の最中や内定後に、心身の病気や怪我による休職を隠していたことが判明した場合には「そもそも、雇用契約において伝えるべきことを隠しているため、雇用後も信頼関係が築けない人物では？ 」と捉えられるケースもあります。 休職中の事実を伝えない場合は、採用の判断そのものに影響するリスクもあることを理解しておきましょう。 休職中の転職活動が知られたら？ 注意したいリスクを解説. |aho| mov| jae| sgk| puq| zos| gaj| kyx| skx| btw| hhn| dka| owt| khc| lll| yyi| pkd| meh| ykn| rps| sds| uhl| gno| rxg| ana| iip| aek| uzj| nru| fqh| hfa| qnf| cps| nag| hnm| atu| czq| yly| kba| sgu| glr| xsy| hsb| ovw| fgi| crt| kfk| uxh| uqg| bnu|