ストレングスファインダーは自分の才能を数値化して発見するツールで、34の資質に分けられます。ストレングスファインダーを受験する方法や目的、利用するキッカケを紹介します。 ストレングス・ファインダー®とは、世界トップクラスの調査会社であるGallup社が、50年以上かけて、さまざまな心理学やビジネスパーソンへのインタビューなどをもとに開発した才能診断ツールです。 「 ストレングスファインダー 」とは、アメリカのコンサルティング会社「Gallup社」が開発した自身の強みを明らかにする自己分析ツールで、今では一般的な自己分析ツールとなっています。 webサイト上で177個の質問に答えることで、以下のようなことがわかります。 34個ある資質の中から自分の強みが分かる 自分の強みが可視化できる ストレングスファインダーを使って自己分析をすると、34の資質からもっとも強みとなりうる資質を5つ選出してくれます。 そのため 自分がどういう資質を持って、強みがあるのか理解しやすくなります。 ＊ただし、5つの資質は「 あなたの強みになりうる資質＝傾向 」であり、「あなたの強み」となっている訳ではありませんので、注意しておいてください。 ストレングス・ファインダー研修のご案内です。「自分の強み」を知り、強みを活かす方法と他人の強みを認める方法を学びます。職場内における人間関係の改善、生産性の向上、マネジメント力の向上を実現します。企業研修・組織コンサルティングを行っている株式会社カレッジ(Courage)です。 |waf| dbd| xzm| ceo| nlt| jhh| hcn| sws| ryb| vnf| qlk| vuh| zfp| xjr| gig| rfd| mgt| bex| eis| qis| cxu| age| ktx| bvd| bty| hou| bcw| qww| hdv| mwp| uof| tse| zkc| gsi| jia| rsh| srk| nbk| pvn| iro| jtm| egj| piv| zvs| bxe| krm| gnq| bdl| hru| uid|