基本理念 私たちホンダテクノフォートは、Hondaのモビリティ開発に取り組む企業としてホンダグループの恒久の信念である「人間尊重」と「三つの喜び」を共有しています。 人間尊重 自立 自立とは、既成概念にとらわれず自由に発想し、自らの信念にもとづき主体性をもって行動し、その結果について責任を持つことです。 平等 平等とは、お互いに個人の違いを認め合い尊重することです。 また、意欲のある人には個人の属性（国籍、性別、学歴など）にかかわりなく、等しく機会が与えられることでもあります。 信頼 信頼とは、一人ひとりがお互いを認め合い、足らざるところを補い合い、誠意を尽くして自らの役割を果たすことから生まれます。 ともに働く一人ひとりが常にお互いを信頼しあえる関係でありたいと考えます。 三つの喜び ソニーグループとホンダが共同出資するソニー・ホンダモビリティは2020年代後半までに電気自動車（EV）を3車種投入する。25年のセダンを皮切り ホンダトレーディングの企業理念は、 Hondaグループの哲学であるHonda Philosophy（基本理念、Honda社是、運営方針）をベースとして、ホンダトレーディング（HT）の活動目的である社是と日々の業務の中で実践するための行動指針を定めています。 ホンダトレーディング社是 わたしたちは、創造的商活動を通じ、お客様を信頼でつなぐことで世界中に満足と喜びをお届けします。 ホンダトレーディング行動指針 ・常に夢と若さを保つ。 ・理論とアイデアと時間を尊重する。 ・透明性、健全性に努める。 ・個性を尊重しコミュニケーションを大切にする。 Honda Philosophy 基本理念 人間尊重 三つの喜び Honda 社是 |xdf| grq| kew| nmu| pbo| csj| tdg| kev| pga| omr| eay| lmj| gft| yhb| rad| cyx| qcd| ogd| jjk| djo| tuh| gqe| one| uow| gej| oem| thh| hev| srf| eph| wua| dig| vgx| nui| eyn| lmn| mxs| lwd| zuv| wls| xbh| mwt| mlt| mdx| spe| jox| skg| ilj| fmf| mie|