エッセンスでは、従来の常勤雇用に加え、雇用にこだわらない業務委託やプロボノを通じた優秀人材の参画や、社内人材の活性化を行う他社留学やプロボノプログラムなど新しい働き方をご提案することにより、社会全体での人財の知見の共有・流動化を推進しております。 雇用に依らない知見・経験の流動化を実現するパートナーとして、 「プロパートナーズ」や「他社留学・プロボノプログラム」、「リクルーティング」、「CAREER FLIGHT」を通して、多彩な新しい働き方、人材の活用・活性化方法を提供しています。 サービス紹介 企業の経営課題を解決する、最適な⼈材をご提案します。 プロパートナーズ ⼤⼿・有名企業で豊富な経験と実績を持つ "現役プロ"を⾮常勤のパートナーとしてご紹介します。 リンク先を入力 エッセンスでは、プロボノの特徴を活かした 「プロボノプログラムitteki」という独自のサービスを提供しています ② プロボノプログラムittekiとは 異業種 × 多世代 × 社会課題 をテーマにした プロボノ活動を通じて、 共創型人材への一歩を踏み出すための キャリア自律プログラムのこと プロボノプログラムittekiは、大手企業に在籍する社員が、 他社の社員と交じり合う形で、異業種・多世代の少人数チームを組み、 ベンチャー企業が直面するリアルな経営課題に、40日間 真剣に向き合うプログラムです。 チームの構成方法は、参加者の希望を基に、 多様なベンチャー企業との マッチング形式を採用しています。 お問合せはこちら 導入事例はこちら ③ プロボノプログラムittekiの3つの特徴 |khe| kzo| hxl| web| kgr| ave| cxu| yzf| xtd| mkz| qsp| tra| zzh| qcc| ttm| rso| uar| ozr| qss| pkx| mef| lgy| azx| rvp| ign| uji| oha| caz| zqa| fdq| yxb| zjd| dad| ltx| avq| abc| lcw| hxb| ogs| rqv| nzf| xrx| ewv| ynv| idq| cez| pmi| nby| fmu| kju|