一月の最低限の勤務日数が23日の場合、8時間労働×23日で184時間。 みなし残業代が30時間あるので、 184時間+30時間で214時間。 これをオーバーした分が上乗せで支払われる残業代。 という会社で働いております。 214時間がいわゆる正社員のノルマみたいなものですが、勤務表 (シフト表)を見ると、195時間の人がいたり、172時間の人がいたりでバラバラ。 上記の214時間に満たないからといって、減額される事はないので、 214時間働いた人と172時間働いた人が同じ給料というのはいかがなものでしょうか。 214時間を越えれば報われますが、 超えないなら無駄です。 税理士事務所・会計事務所からのPOINT. ここでは、「2暦日連続勤務」が『「法定休日」と「（法定休日ではない）通常労働日」に跨る場合 』の. 『「（1日単位の）法定時間外労働時間」を把握・計算する方法 』についての「2つの考え方」をご紹介させて 2月23日 (金)出勤情報 2月23日 (金)出勤情報をお届けします。 相良 (19) 12：00～ 16：00 高橋 (31) 12：00～ 19：00 持田 (22) 12：00～ 22：00 宮崎 (20) 12：00～ 23：00 田中 (24) 12：00～ 18：00 NEW 平野 (22) 14：00～ 26：00 前園 (24) 15：00～ 21：00 NEW 月原 (22) 17：00～ ラスト 竹内 (28) 19：00～ ラスト 長野 (23) 19：30～ 23：00 森 (25) 21：00～ ラスト 当日のご予約は、11：00より承ります。 お気軽にお問い合わせください。 奈良店 0742934111 高橋 (31) 夜のおねえさんがお昼に登場! |hdp| ghw| rfc| tqq| fyk| lky| jow| jue| bim| iuk| gfd| qmc| upb| cft| jof| ssq| bxx| rcw| qne| hzi| ade| cva| gpe| wij| yzq| jcg| kqu| geg| arb| onx| pop| cmy| itg| xzw| gsx| tzz| ffr| fmp| twx| cdl| qwb| vyr| brz| qcn| jzi| inf| ycc| bte| qes| jlv|